Cultuurcoördinator

Als cultuurcoördinator versterk je de zichtbaarheid en ontwikkeling van kunst en cultuur binnen de gemeente. Je bent het verbindende aanspreekpunt voor culturele instellingen, verenigingen, scholen en andere maatschappelijke partners. Je brengt vraag en aanbod samen, ondersteunt initiatieven en zorgt dat cultuur een belangrijke rol speelt binnen diverse maatschappelijke opgaven.

Jouw taken:

• Bevorderen, verdiepen en versterken van samenwerking tussen culturele instellingen en verenigingen;
• Fungeren als schakel tussen de gemeente en het culturele veld. Ondersteunen van het Cultuurplatform Medemblik;
• Adviseren en ondersteunen van cultuurverenigingen bij amateurkunst, talentontwikkeling en subsidieaanvragen;
• Verbinding leggen tussen cultuur en domeinen zoals onderwijs, gezondheid, welzijn en armoede & schulden;
• Coördineren en continueren van de culturele uitagenda en communicatie over culturele activiteiten, zoals o.a. de Gouden Nacht;
• Bijdragen aan cultuureducatie door samen te werken met scholen en deelname aan directie-overleggen;
• Beoordelen van muzieksubsidies en betrokken zijn bij Algemeen Kernenbudget-aanvragen;
• Samenwerken met de beleidsadviseur cultuur en schakelen met o.a. marketing, jongerenwerk en welzijnspartners.

Je komt te werken op de afdeling Sociaal, in het team Welzijn en Sociaal Domein. Het team bestaat uit 30 gezellige en bevlogen collega’s. Het team is onderverdeeld in vier clusters en deze functie valt binnen het cluster bestaanszekerheid. Daarnaast is het contact met de uitvoerende teams minstens zo belangrijk, jij bent dé schakel tussen het beleidsteam en de consulenten.

Benieuwd hoe het is om te werken in ons team Sociaal Domein & Welzijn? Kijk dan eens op onze pagina over team Sociaal Domein en Welzijn!

Je bent een natuurlijke verbinder: iemand die gemakkelijk relaties opbouwt en bestaande samenwerkingen weet te intensiveren. Je hebt visie op cultuurbeleid, je bent resultaatgericht en in staat om ambities om te zetten naar concrete plannen. Daarnaast ben je betrokken, creatief en toegankelijk voor inwoners en partners.

Verder heb je:

• Ervaring met het coördineren, organiseren en leiden van culturele initiatieven;
• Ruime werkervaring binnen de culturele sector en kennis van de culturele infrastructuur (landelijk, regionaal en lokaal);
• Kennis van communicatie en marketing (pré);
• Visie op kunst- en cultuuronderwijs; ervaring met muziekeducatie (pré);
• Een relevant netwerk of de vaardigheid dit snel op te bouwen;
• Rijbewijs en eigen auto.

Een functie voor 28 uur per week. Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je een aanbieding gebaseerd op aanloopschaal 7 of functieschaal 8. Dat is een salaris van maximaal € 4.499,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

Ook mag je rekenen op een uitstekend secundair arbeidsvoorwaardenpakket zoals:

• Een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris. Je kunt dit naar keuze inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of bedrijfsfitness;
• Filevrij naar ons kantoor in Wognum en altijd plek in de parkeergarage. Ook is er genoeg plek voor (het opladen van) elektrische auto's. Kom je op de (elektrische) fiets? Dan kan je die ook overdekt stallen en eventueel opladen;
• Ruime kilometervergoeding € 0,23 per km, maximaal 60 km enkele reis per dag;
• Werk je een dag thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
• Een ruime verlofregeling en (deels) doorbetaald ouderschapsverlof;
• Je mag een laptop en telefoon uitkiezen;
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• Opname in het ABP pensioenfonds.

Gemeente Medemblik is volop in beweging en werkt hard aan een gezonde toekomst voor al haar inwoners. Bij deze gemeente, die veel investeert in de toekomst, krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen.

Met jouw werk zorg jij ervoor dat de inwoners van Medemblik prettig kunnen wonen, werken en recreëren in een mooie en landelijke omgeving.

We zijn een actieve en ondernemende landelijke Noord-Hollandse gemeente met 17 kernen en ruim 45.000 inwoners. Gezond wonen, werken en recreëren zijn voor ons belangrijke speerpunten. We werken primair vanuit mogelijkheden en ondersteunen diverse initiatieven van onze inwoners, verenigingen en bedrijven.

Samen met onze inwoners, maatschappelijke partijen, ondernemers, de raad, het college en de Westfriese regiogemeenten werken we enthousiast aan een vitale én leefbare gemeente.

Klik op Solliciteer direct om te reageren. We ontvangen graag jouw motivatiebrief en CV voor 8 mei 2026.

Voor inhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met Sophie Tiersma (Beleidsmedewerker Cultuur) of Johan Hagedoorn (Teamleider) via (0229) 85 60 00.

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij onze recruiters Wendy Newson of Roxanne Wagemaker via 06-25697151.

Meer informatie over werken bij onze afdeling Sociaal en team Sociaal Domein Welzijn is te vinden op onze website: Werken bij de afdeling sociaal.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.